Deprecated: blockart_array_last(): Implicitly marking parameter $callback as nullable is deprecated, the explicit nullable type must be used instead in /var/www/wordpress__2/wp-content/plugins/blockart-blocks/includes/Helpers/array.php on line 182

Deprecated: blockart_array_shuffle(): Implicitly marking parameter $seed as nullable is deprecated, the explicit nullable type must be used instead in /var/www/wordpress__2/wp-content/plugins/blockart-blocks/includes/Helpers/array.php on line 473

Deprecated: WPMailSMTP\Providers\Sendlayer\QuickConnectUsage::maybe_flag_limit_reached(): Implicitly marking parameter $connection as nullable is deprecated, the explicit nullable type must be used instead in /var/www/wordpress__2/wp-content/plugins/wp-mail-smtp/src/Providers/Sendlayer/QuickConnectUsage.php on line 393
Bez kategorii – Razem Silniejsi

Razem Silniejsi

Związek Zawodowy w Teleperformance Polska

Razem Silniejsi

Związek Zawodowy w Teleperformance Polska

Wybory Społecznej Inspekcji Pracy (SIP) w TP Polska na kadencję 2026-2030

Wybory SIP w TP Polska 26-27 marca 2026 r. Mamy wspaniałą wiadomość! Po blisko 3 miesiącach konstruktywnego dialogu i partnerskich negocjacji z Pracodawcą, wypracowaliśmy porozumienie. Z radością ogłaszamy, że wybory Społecznych Inspektorów Pracy (SIP), o które tak wielu z Was pytało, stają się faktem! Głosowanie odbędzie się w wygodnej formie elektronicznej w dniach 26-27 marca […]

Układ zbiorowy pracy

✨ ENG BELOW ✨ Układ Zbiorowy Pracy (UZP) przynosi korzyści zarówno dla pracodawców, jak i pracowników. Dla pracodawców, UZP oferuje następujące korzyści: 1. Dostosowanie do specyfiki firmy: UZP pozwala na ustalenie zasad zatrudnienia, które są lepiej dostosowane do specyfiki i potrzeb konkretnej firmy. 2. Stabilność: UZP gwarantuje stabilność zatrudnienia, co może przyczynić się do zwiększenia zaangażowania i lojalności pracowników. 3. Standaryzacja warunków zatrudnienia: W przypadku układów

Wyniki ankiety na temat warunków pracy

W ciągu ostatnich tygodni zachęcaliśmy Was do wypełniania ankiety na temat warunków pracy w Teleperformance. Ankieta nadal jest otwarta, każda osoba pracująca w TP może jeszcze ją wypełnić. Jednakże zebraliśmy już wystarczającą liczbę odpowiedzi, aby móc zaprezentować Wam jej wstępne wyniki. W kolejnych dniach będziemy publikować dane dotyczące poszczególnych zagadnień. Dziś – temat najbardziej ogólny, ale też, naszym zdaniem, niezwykle istotny: ZADOWOLENIE Z PRACY! Zebrane dane opowiadają cieka

Układ zbiorowy co to?

Hej! Jak wiecie, na spotkaniu z pracodawcą poruszany był temat Układów Zbiorowych.Co to takiego? Poniżej przybliżamy Wam ich charakterystykę:Co to układ zbiorowy?Układ zbiorowy pracy to umowa zawarta między pracodawcą a reprezentującym pracowników związkiem zawodowym.Co robi układ zbiorowy?Układ zbiorowy może doprecyzować istniejące przepisy w miejscu pracy. Ustalenia zawarte w zakładowym układzie zbiorowym nie mogą być mniej korzystne dla pracowników niż ogólne przepisy zawarte w odpowiednich u

Światowe gwiazdy i światowa solidarność

Czego możemy się nauczyć o solidarności i zrzeszaniu się od najbardziej znanych pracowników przemysłu filmowego?Christopher Nolan poinformował prasę, że związani z jego produkcją aktorzy wyszli z uroczystej premiery jednego z najbardziej oczekiwanych filmów roku, żeby pisać hasła na transparentach.Muszę docenić pracę naszej niesamowitej obsady, na czele której stoi Cillian Murphy – powiedział reżyser ze sceny.Lista jest ogromna: Robert Downey Jr, Matt Damon, Emily Blunt, Florence Pugh, Kenneth B

Aktorzy z „Barbie” są w związku zawodowym. Ty też możesz!

Co może łączyć Ciebie i wielkie gwiazdy Hollywood? Co masz wspólnego z aktorami z Barbie i Oppenheimera? Przynależność związkową! 🩷🩷🩷Margot Robbie 🩰 odgrywająca tytułową rolę w filmie “Barbie” przyznała, że popiera strajk w Hollywood. Jest również związana z ruchem związkowym w Australii, skąd pochodzi. Aktorka, zapytana o to, czy popiera strajk, powiedziała: Absolutnie, bardzo popieram wszystkie związki zawodowe i jestem częścią SAG, więc absolutnie popieram ten pomysł.
~Margot RobbieSAG, j

Przewiń na górę